El trabajo es el segundo lugar donde mayor tiempo pasamos, luego del hogar y estamos expuestos a tener problemas o situaciones difíciles y en el caso del trabajo, uno de los principales generadores de problemas es el llamado “mal” compañero de trabajo.

Por ello, te damos algunas recomendaciones para identificarlo y evitar que altere tu tranquilidad:

¿Cómo identificarlo?

1.Pesimista. Un mal compañero de trabajo encuentra pretextos o adopta comentarios pesimistas ante cada situación o idea innovadora, para justificar la falta de entusiasmo y creatividad que le aqueja.

2. Mala “vibra”. El mal compañero de trabajo, suele estar de mal humor y resultar egoísta o “mandón”.

3.Chismes. Hace comentarios nocivos ya sean críticas o situaciones irreales de las personas con quienes labora; y se encarga de que todo el personal en la oficina se entere de la versión que a él convenga.

4.Envidia. Observa todo lo que pasa a su alrededor para identificar las situaciones convenientes y crear un conflicto.

5) “Sentido”. Toma todo comentario de manera personal, inclusive aquél que ni siquiera se le ha hecho de manera directa, y por ello anda alrededor de la oficina con gestos o “mala cara”, causando confusión y negatividad.

¿Qué hacer?

1. Sonríe

2. Siempre ofrece alternativas

3. Evita comentarios negativos

4. No limites tus capacidades

5. No escuches comentarios relativos a otras personas del trabajo.

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