Así lo informó el expresidente Alejandro Toledo, líder de dicha agrupación política.

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“Proponemos incorporar el derecho a la gratificación, CTS, vacaciones completas e indemnización justa en caso de despido injustificado”, escribió el exmandatario a través de su cuenta personal en Twitter.

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Indicó, además, que su propuesta es coherente con el Acuerdo Nacional que establece acceso a empleo pleno, digno y productivo.

La iniciativa será presentada por la bancada parlamentaria de dicho partido el próximo lunes.

El Ejecutivo promulgó la “Ley que promueve el acceso de jóvenes al mercado laboral y a la protección social”, a fin de mejorar la empleabilidad y promover la contratación de jóvenes desocupados hasta por tres años, a partir de su entrada en vigencia.

La norma señala que es aplicable a escala nacional y en el sector privado para la contratación laboral de jóvenes entre 18 y 24 años, con educación completa o incompleta de secundaria o superior técnica o universitaria.

Asimismo, está dirigida a jóvenes que se incorporen por primera vez a la planilla electrónica como trabajadores, o que a la fecha de contratación se encuentren desocupados.

Los jóvenes contratados con esta ley tienen derecho a una remuneración mínima, con ocho horas diarias o 48 horas semanales, horario de trabajo y labor en sobretiempo, descanso semanal y por días feriados, y protección contra el despido injustificado.

Asimismo, tienen derecho al descanso vacacional por 15 días calendario por cada año completo de servicios, y estarán afiliados al seguro social de salud y en los casos que corresponda al Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo.

Fuente: Andina

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