Saber cómo atraer el talento en el país. El ránking elaborado por Merco Talento 2016 eligió a la firma Backus como la empresa local que mejor atrae y retiene el talento en el Perú. Le siguieron otras empresas de la talla de BCP, Alicorp e Interbank.

De la misma manera, en el top ten se hallan las empresas Graña y Montero, Ferreyros, Kimberly Clark, Antamina, Latam y Lindley-Arca Continental.

Según explicó José María San Segundo, CEO de Merco, el ránking fue elaborado desde un punto de vista multistakeholders y considerando distintas variables. Dentro de estas destacan principalmente: la calidad laboral, la marca empleador y la reputación interna. Estos factores fueron tomados en cuenta para la elaboración de la lista.

El CEO de Merco sostuvo al diario El Comercio que el principal reto para las empresas peruanas está en motivar y generar reconocimiento en sus colaboradores. “El salario ya no es un valor, es una condición que se negocia”, añadió.

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